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DEV-P-2122-0063A Agent(e) de Planification de Programming et de Recherche (1565)

Lieu: Chisasibi

Statut

Permanent temps plein

Salaire

Min. (1) $25.25 - Max. (18) $45.22

Heures par jour/semaine

7/35

Description

DESCRIPTION
Personne qui est en charge d’un ou de plusieurs programmes dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services. Elle mène les activités de recherche qui sont nécessaires pour déterminer et évaluer les besoins et les ressources. Elle conçoit et propose également des programmes ainsi que des plans de développement afin d’assurer une planification adéquate des services. Elle fournit des conseils à propos de la mise en place ou de l’amélioration des programmes et des services. Elle peut également participer à diverses activités d’enseignement ou de formation.

FONCTIONS SPÉCIFIQUES
• Facilite la communication entre tous les principaux intervenants du CCSSSBJ, le ministère, les Communautés et les consultants;
• Suivre un système de gestion de projet précis et s’assurer que toutes les étapes clés sont suivies de l'évaluation à l'approbation finale et au paiement en ce qui concerne les projets de base clinique;
• Participe à la construction du « plan fonctionnel et technique » des projets d'immobilisations ;
• Collabore avec le département MRD pour s'assurer que tous les projets répondent aux besoins du client;
• Coopère avec PMO-IT pour s'assurer que tous les projets répondent au besoin du client;
• Tenir un rapport d'avancement continu sur tous les projets cliniques;
• S'assure que toutes les autorisations appropriées sont reçues avant, pendant et après un projet ;
• Au besoin, soutient l'équipe de gestion de projet lors des négociations avec le ministère pour obtenir du financement pour les projets d'immobilisations et s'assurer que le ministère comprend les besoins du CCSSSBJ;
• Fournit un rapport annuel à son superviseur sur les projets cliniques;
• Si nécessaire, négocie avec l'administration locale pour définir les besoins d'un projet clinique ou de construction donné;
• Effectue toutes les autres tâches requises.

Exigences

Formation:
• Diplôme d’études collégiales (DEC) dans une discipline appropriée telle qu'en soins infirmiers, sciences de l'administration, en sciences humaines ou en sciences sociales;
• Une formation en administration serait un atout.

Expérience:
• Trois (3) années d’expérience pertinente;
• Une (1) année d’expérience clinique, notamment en soins infirmiers, en laboratoire médical ou en radiologie, est un atout majeur;
• Expérience en gestion de projet serait un atout.

Connaissances et capacités:
• Bonne connaissance de la législation, de la réglementation, du réseau et des programmes du ministère et des tendances actuelles du MSSS;
• Connaissance des techniques de gestion de projet;
• Connaissance des services cliniques dispensés en milieu hospitalier et des relations entre les services;
• La connaissance des modèles, des tendances et des problèmes liés aux services de santé et aux services sociaux des Premières Nations constitue un atout;
• La connaissance de la culture crie, de la langue et des questions sociales reliées à Eeyou Istchee est un atout;
• Excellentes compétences en communication, leadership et travail d’équipe;
• Excellentes compétences en planification et en prise de décision;
• Bonnes connaissances en informatique (Word, Excel et PowerPoint).

LANGUES
• Maîtrise de l’anglais et du français;
• Maîtrise du cri est un atout.

RENSEIGNEMENT SUPPLÉMENTAIRES
• Être disposé à voyager.

Informations supplémentaires

Date de début/fin d'affichage

24/11/2021 - 15:41 - 09/12/2021 - 23:59
Numéro d'affichage
DEV-P-2122-0063A
Qui peut postuler
Interne

Autres façons de postuler

Veuillez transmettre votre curriculum vitae à :

Cree Board of Health and Social Services of James Bay

514-861-5955

514-989-7495

jobs.reg18@ssss.gouv.qc.ca

S’il vous plaît, assurer de joindre à votre demande le numéro d’affichage ainsi que le titre du poste sur lequel vous souhaitez postuler.

Nous remercions tous les candidats qui postulent, mais seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.

Conformément aux divers chapitres de la James Bay Northern Quebec Agreement (JBNQA), l'organisme a pour objectif de doter tous ses postes avec des bénéficiaires qualifiés et compétents de la JBNQA.

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Group of people sitting

La vie à Eeyou Istchee

Nous sommes les Cris d’Eeyou Istchee. Entre nous, nous nous appelons les Eeyou et les Eenou. Notre nom signifie tout simplement « les gens ». Les patients du CCSSSBJ incluent la plupart des 18 000 personnes vivant au sein des 9 communautés cries et sont répartis d’un bout à l’autre du territoire dans des camps de chasse, des sites miniers, des installations hydroélectriques et des camps de bûcherons.

La meilleure façon de faire l’expérience du mode de vie cri est de participer aux activités communautaires et culturelles. La plupart des communautés possèdent un aréna, un centre de conditionnement physique et un gymnase. Chisasibi et plusieurs autres communautés comptent des piscines intérieures. Demandez au représentant de la santé communautaire ou à l’organisateur communautaire de la clinique quelles sont les occasions de participer à des activités culturelles cries telles que les cérémonies des premiers pas. La région offre des conditions de pêche, de canotage, de randonnée et de motoneige parmi les meilleures au monde.

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